黎平县干部队伍焕发新活力，谱写崭新篇章

　　在新时代的征程中，黎平县干部队伍正以崭新的面貌、饱满的热情，积极投身于各项工作中，为推动县域经济社会发展注入了强劲动力。近年来，黎平县紧紧围绕党的建设新的伟大工程，深入推进干部队伍建设，不断激发干部队伍的内在活力，为全县经济社会发展谱写了一幅崭新的篇章。

　　一、强化政治建设，筑牢思想根基

　　黎平县始终把党的政治建设摆在首位，坚持把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，推动干部队伍在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。通过举办各类培训班、专题研讨班，不断提高干部队伍的政治觉悟和理论水平，确保干部队伍始终在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。

　　二、深化教育培训，提升能力素质

　　黎平县注重干部教育培训，通过开展多层次、多渠道、多形式的培训，全面提升干部队伍的能力素质。一是加强党性教育，强化干部的党性观念和宗旨意识；二是开展业务培训，提高干部的业务能力和水平；三是注重实践锻炼，通过挂职锻炼、跟班学习等方式，让干部在实践中增长才干。通过教育培训，黎平县干部队伍的整体素质得到了显著提升，为全县经济社会发展提供了有力的人才保障。

　　三、严格选拔任用，优化队伍结构

　　黎平县坚持严把干部选拔任用关，严格执行干部选拔任用条例，坚持公开、公平、公正的原则，选拔了一批政治坚定、作风过硬、能力突出、群众公认的干部。同时，注重优化干部队伍结构，注重选拔年轻干部、女干部、党外干部，不断提高干部队伍的生机与活力。通过严格选拔任用，黎平县干部队伍结构不断优化，整体素质不断提高。

　　四、强化监督管理，营造良好氛围

　　黎平县坚持把纪律和规矩挺在前面，加强对干部的监督管理，严肃查处违纪违法行为，营造风清气正的政治生态。一是强化日常监督，通过谈心谈话、廉政提醒等方式，及时了解干部的思想动态和履职情况；二是严格执纪问责，对违纪违法行为严肃查处，形成有力震慑；三是加强廉洁教育，引导干部树立正确的世界观、人生观、价值观。通过强化监督管理，黎平县干部队伍的廉洁自律意识不断增强，为全县经济社会发展提供了坚强的纪律保障。

　　五、聚焦主责主业，推动高质量发展

　　黎平县干部队伍始终聚焦主责主业，紧紧围绕全县经济社会发展大局，勇于担当、主动作为，推动各项工作取得显著成效。一是大力发展特色产业，助力脱贫攻坚；二是加大基础设施投入，提升城乡面貌；三是优化营商环境，激发市场活力；四是加强生态文明建设，保护绿水青山。在干部队伍的共同努力下，黎平县经济社会发展取得了显著成绩，人民群众的获得感、幸福感、安全感不断提升。

　　总之，黎平县干部队伍正以崭新的面貌、饱满的热情，为全县经济社会发展谱写了一幅崭新的篇章。面对新时代、新任务、新要求，黎平县干部队伍将继续坚定信心、锐意进取，为实现全面建设社会主义现代化国家的宏伟目标而努力奋斗！